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河南省京西教育集团工作岗位职责
作者:佚名 来源:本站原创 点击数:1349 发布时间:2015-7-9

河南省京西教育集团工作岗位职责

(一)总校长(董事长)工作职责

1、总校长(董事长)全面主持“两校两园”工作,副总校长(副董事长)协助总校长(董事长)工作,当总校长外出学习,开会时,副总校长(副董事长)主持工作。

2、贯彻执行国家有关法律和政策,认真执行《民办教育促进法》和教育法规法令及教育行政部门的指示规定,坚持依法办学,全面贯彻国家的教育方针,遵循教育规律,接受县教体局和有关部门的监督和指导,全面提高教育质量。

3、执行学校董事会或者其他形式的决策机构的决定。按照学校章程办事。

4、组织实施学校发展规划。拟订学校学期、学年工作计划、财务预算、决算提交校董会审核。

5、拟订学校各项规章制度提交校董会审议决定,对学校实行规范化,制度化管理。

6、全面负责“两校两园”日常工作的指导、检查、协调,并督促各职能部门工作,组织、指导教代会、教工会,少先队、等群体工作,建立和健全学校民主管理制度。

7、负责“两校两园”领导班子建设,提名校长、教导主任、总务主任、办公室主任等中层领导,提交学校董事会审议任命,逐步建设一支政治思想素质高,业务能力强,团结协作,凝聚力强,作风民主,廉洁奉公,办事客观公正、高效,有艰苦创业精神,有服务精神,关心教职工生活、学习,与师生关系融洽,在家长、教师中有较高威信和声誉的领导班子,保证各职能部门运作畅通,打造一支相对稳定的学校领导班子。

8、依法聘用和解聘教师,并提交校董事会审核,与受聘教职工签订聘任合同,保障教师合法权益,抓好师资队伍建设,健全教职工政治、业务培训制度,建立奖惩机制、竞争机制,建设一支相对稳定、团结拼搏、开拓创新、乐业敬业、业务本领强、师德修养好的教师队伍。

9、坚持德育为首,贯彻执行上级德育工作文件法规,抓好德育机构校党支部、少先队、家长委员会、关工委的建设,建立和完善三结合教育网络,建立和健全德育管理制度,改进德育工作的方式方法,加强学生的心理健康教育,加强校园精神文明建设等,努力开创学校德育工作的新格局。

10、坚持以教学为主,全面实施素质教育。依法教学,执行国家和省制定的课程计划、课程标准,积极推进启发式、讨论式等课堂教学改革,积极开展教育科研活动,建立健全教育科研机构和制度,提高教育教学质量。

11、抓好学校安全工作。学校总校长是学校安全工作直接责任人,各校执行校长(园长)是各校各园安全的第一责任人,负责检查学校安全设施建设,制订学校安全管理制度,健全学校安全责任制,组织实施学校安全管理工作,加强对全体教职员工、学生的安全教育,检查监督学校安全措施执行情况,真正做到齐抓共管、常抓不懈。

12、全面加强体、音、美教学工作,创办特色学校,促进学生全面发展。

13、抓好后勤工作。搞好校园环境的绿化、净化、美化,优化育人环境,培养学生卫生文明行为习惯;抓好校产及校舍管理工作,严防校产被破环和流失,提高校产利用率;根据教育教学需要,向校董会提出逐步改进和加强学校仪器设备建设的建议;制订学校各类经费使用方案,经董事会审议通过付诸实施。

(二)执行校长岗位职责

1、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,自觉抵制各种违反教育方针、政策、法规的行为倾向,坚持社会主义办学方向,努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人,按教育规律办学,不断提高教育质量。

2、认真执行党的政策,团结、依靠教职员工,不断提高其政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力,注意培养班主任、中青年教师和业务骨干,努力建设优秀的教师队伍,发挥学校党支部堡垒作用,积极做好教师和职工的思想政治工作,自觉接受党组织的监督。充分发扬民主,重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用,提高广大教师和职工工作的主动性、积极性和创造性。

3、在总校长或董事会领导下全面主持学校工作

(1)领导和组织德育工作。把德育放在首位,坚持教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的工作方针,制定德育工作计划,建设德育工作骨干队伍,采取切实措施,坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德教育。

(2)领导和组织教学工作,坚持以教学为主线,每期听课40节以上。按照国家规定的教学计划、新课标要求,开齐开足各门课程,不偏科,遵循教学规律组织教学,建立和完善教学管理制度,搞好教学常规管理,深入教学第一线,正确指导教师进行教学活动,努力提高教学质量。

(3)领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外活动,确保学校体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动生动活泼、有成效地开展,努力开展勤工俭学活动,建好学生劳动教育及劳动技术教育基地。

(4)领导和组织总务工作,贯彻勤俭办学原则,坚持总务工作为教书育人和教职工服务的方向。严格管理校产和财务,搞好校园建设,关心学生和教职工的生活,保护他们的健康,逐步改善办学条件和职工福利。

(5)配合党组织,组织和指导教职工开展工作。充分发挥工会、共青团、少先队等教职工组织在办学育人各项工作中的积极作用。

6)发挥学校教育的主导作用。努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致,相互配合,形成良好的育人环境。

7)校长要定期向校董事会汇报学校工作,听取董事会对学校教育工作的意见,不断改进学校工作,提高教育教学质量。

(三)党支部书记工作职责

1、坚持社会主义办学方向,保证党和国家的教育方针政策、法规在学校全面贯彻执行。

2、全面负责党支部工作,执行上级党组织的指示和党支部的决议,加强党组织的思想建设、组织建设和作风建设,抓好党员教育,充分发挥党组织在学校工作中的政治核心作用和战斗堡垒作用。

3、制定并实施党支部计划,做好党支部工作总结,定期向上级党组织请示汇报工作。

4、尊重、保证和监督执行校长在学校行政工作中的中心地位,对学校工作中的重大问题,积极参与决策,并在决策后全力支持,保证实施。

5、按照党的干部路线和政策,对学校各级干部进行教育、培养、考察和监督。

6、密切联系群众,经常了解、掌握教职工的思想动态,深入细致地做好教职工的思想政治工作,配合执行校长抓好学生的德育工作。

7、通过党支部,加强对学校教职工(代表)大会、工会、共青团、少先队工作的领导;发挥学校群众团体的思想政治工作和职能及对学校工作民主管理、民主监督的作用。

8、努力完成上级党委布置的各项工作任务。

9、党支部副书记(支部委员)协助书记做好党的工作。

10、支持教学工作,每期听课30节以上。

(四)园长岗位职责

?1、认真学习国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定,全面贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》和《幼儿园教育指导纲要》。

?2、负责建立、完善并组织执行各项规章制度,保证园内各项工作的有序进行。  

3、负责主持制定全园工作计划,领导教育、卫生、保健、安全保卫、家长工作,定期深入第一线,检查全园各项工作的实施情况,每学期听课达到60次以上。学期末对全园工作进行总结。

?4、做好教职工的思想教育工作,经常对全园教职工进行职业道德教育,把师德教育和思想道德教育结合起来,提高他们的政治觉悟,为教师的工作、学习创造条件,维护他们的合法权益。

5、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构,指导、检查和评估教师以及其他工作人员的工作,定期对保教工作人员进行德、能、勤、绩的考核,并根据考核情况给予奖惩。 

?6、定期召开园务工作会和全园教师会,了解保教工作情况,加强民主管理和监督。

?7、负责幼儿园建设的长远规划工作,制定幼儿园发展目标,努力改善办园条件。

8、要及时了解全县幼儿教育和国内外有关幼教工作的信息动态,关注幼儿教育发展的新动向,不断吸取经验,创新工作思路。

  9、要关注家长,关心教师,关爱幼儿,确保孩子健康成长。

(五)教导主任工作职责

教导主任在执行校长领导下,协助校长全面贯彻党的教育方针,组织指导全校教育和教学工作。

1、教学工作:

(1)组织教师学习和贯彻《关于当前小学教育改革的意见》和《新课标要求》以及上级有关教育工作的指示,全面提高教育质量。

(2)制订全校教学工作计划,坚持教学常规,建立正常的教学秩序,保证教学计划的贯彻实施和执行。

(3)领导教研组工作,帮助教研组制定具体教研工作计划,并指导各教研组的教学研究活动,总结交流教学经验。

(4)指导班主任制定班级工作计划,召开班主任会议,研究班主任工作,总结交流经验,举办家长学校,定期召开学生家长会议,指导班主任写好学生品德评语和评好学生品德等。

(5)及时检查各科教师的教学和学生的学习情况,经常检查教学计划的执行情况,亲自听课和检查备课笔记,抽查学生各课作业,在期中期末分别召开部分教师和学生座谈会,了解教学效果和存在的问题,分析学生的知识质量,帮助教师改进教学水平。

(6)组织教师的文化业务学习,检查进修计划执行情况。

(7)领导和组织学生积极开展课外兴趣小组活动。

8)深入教学第一线,每期听课60节以上。

2、思想政治教育工作:

(1)改革和加强学生的思想政治教育工作,开展爱国主义教育和近、现代史教育、国情教育,进行以《小学生日常行为规范》为主要内容的共产主义道德品质教育和革命理想教育,加强养成教育,树立良好的校风和学风。

?(2)经常深入课堂、操场,了解学生的课外学习情况,发现问题及时与班主任联系,帮助班主任处理班级工作中的重大问题,研究各种类型和各个阶段学生的思想特点,总结经验。

(3)负责学生的各种评优和先进班集体的评选工作,适时表扬和奖励优秀学生,对犯错误的学生提出意见,经执行校长或上级教育行政部门批准后,公布执行。

(4)指导少先队开展各类有益身心的活动,丰富学生课余生活。

3、体育、卫生工作:

(1)协助执行校长领导好学校体育、卫生工作,积极开展学校群众性阳光体育活动,组织好全校性的体育运动会。

(2)大力开展第二课堂活动,活跃学生课余生活。

(3)加强卫生保健工作,建立和健全卫生保健工作制度,保护学生的视力,增强学生的体质。

(4)定期对学生进行健康检查,建立学生健康卡。

4、教学行政工作:

(1)管理学生的学籍,负责招生、编班、成绩考查、升留级、转学、毕业等各项工作,并建立和健全学籍档案。

(2)编制全校各班、各个任课教师的分工课表和作息时间表、课外活动表,研究班主任人选,报执行校长审批。

(3)做好教师的考勤考绩工作,及时安排调课、代课,建立教师的工作业务档案。

(4)加强图书室、阅览室、电教室、微机室的建设,及时发放教学参考书和工具书,管好各类教学挂图和仪器等教学用具。

5)建立教学档案。各科试题、试卷分析、优秀教案、学生优秀习作、计划、总结等必须按时分类归档,注重资料积累。

5、教科研工作:

(1)坚持把教育科研作为以教师为主体的群众性教育科研,作为教育理论和教育教学实践联系的中介,使教育教学在实践中升提炼出反映规律、揭示本质的经验和理论。

(2)积极研究学校教育教学改革中的重大问题和现实问题,为学校行政决策和教育改革提供理论和实践依据,为提高教育教学质量服务。

(3)普及教育科研知识,有计划地开展教育科研活动,形成活跃的教育科研氛围。

(4)根据学校教育改革的发展和课题研究的实际状况,有计划、有针对性地组织教师学习现代化教育理论,充分发挥教育理论在教育教学实践中的指导作用。

(5)认真做好校教育科研的课题规划,立项以及申报,做到立足现实,着眼未来,统筹兼顾,合理安排,措施配套,不断推进,形成以研究本校教育教学改革实践为主线的不同层次的研究课题。

(6)坚持把课题管理作为学校教育科研管理中最重要的部分,实行全程管理,包括选题阶段的立题论证、实施过程中的中期管理和后期成果鉴定与评价、研究成果的推广与应用等主要阶段的各项内容。

(7)开展优秀教育教学研究成果评奖活动,及时向学校行政推荐、表彰教育科研中表现突出的先进个人、课题组。

(8)认真总结教师中先进的教育教学经验,积极推广优秀的教育教学研究成果。

?(六)办公室主任工作职责

学校办公室是办理学校日常行政事务工作,办公室主任是执行校长有力助手,这对于学校的管理和发展有着十分重要的意义.其主要职责是:

1、协助执行校长制订学校人员编制和用人计划,招聘教师和录用教师,办理教职工调配手续。

2、协助执行校长做好学校内各级各类专业技术职务评聘管理及工人技师职务的评聘管理。

3、协助执行校长做好教职工聘用合同的签订、考核和奖励。

4、配合教导处做好教师培养、培训和奖励。每期听课40节以上。

5、办理教职工的休假、离退休、退职等事宜及离退休人员管理工作。

6、做好教职工丧葬怃恤及遗属的管理工作。

7、做好教职工档案管理工作及学校人事统计表,做好教职工调资的资料统计工作。

8、做好学校档案资料室的管理工作。

9、做好学校及师生获奖的登记及行政会议的会议记录等工作,协助执行校长处理校长办公室的日常事务。

??? 10、完成学校交办的各级各类材料的收集整理上报工作.

(七)总务主任工作职责

总务主任在执行校长领导下,贯彻党的教育方针和“勤俭办学”的原则,协助校长具体管理学校的事务工作,为教学服务,为师生的生活服务,领导和组织全体后勤工作人员做好以下工作。

1、制定学校总务后勤工作计划,保证计划的顺利实施执行。

2、负责教学用品的采购、管理和供应,按计划订购和发放师生用的课本、簿本以及教师的办公、教学用品,购买图书、仪器、体育、卫生用品。

3、管理校产校具。负责学校基本建设和校舍、桌凳等校产的登记、管理、添置、维修、分配,督促师生执行校产的使用和管理制度。

4、管理财务。严格执行董事长一支笔审批和财务会审会签支出制度。做好学生的学费、保育费的收缴工作,合理使用各项经费,定期审核公布帐目。

5、搞好师生的生活福利,管理师生的食堂、宿舍及其它公共福利设施。

6、开展勤工俭学活动。服务师生,深入教学第一线,每期听课30节以上。

7、搞好校园绿化美化,做好学校的安全保卫工作。

8、负责总务后勤人员的教育、管理工作,确定各个职工的工作职责落到实处。

(八)工会主席工作职责

1、根据上级工会的指示及工会委员会的决议,草拟并认真实施工会委员会工作计划,定期召开工会委员会会议,安排工会活动,讨论、研究学校有关问题。

2、在校党支部领导下,配合学校各个阶段的主要工作,协同学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动,提高教职工的事业心、责任心。

3、依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政、议政,民主管理学校。深入教学第一线,每期听课30节以上。

4、关心教职工生活和身体健康,负责协助和督促,努力解决影响教职工健康和安全问题,办好教职工集体福利,开展丰富多彩的文体活动,搞好教职工困难补助,协助执行校长做好离退休教师和职工一切事务性工作。

5、维护女教职工的合法权益,做好计划生育工作和女教职工的保健工作。

6、管好用好工会经费,帐目公开、民主理财,为解决教职工后顾之忧多办实事。

7、抓好工会自身建设,指导工会小组的工作。

8、工会副主席(工会委员)协助工会主席工作。

(九)少先大队辅导员工作职责

1、热爱少先队工作,经常了解少年儿童的思想、学习、健康、生活情况,向党组织和学校如实反映,并积极主动开展各种教育活动。??????

2、组织好少先大队活动,搞好阵地建设组织建设,做好发展新队员编队、改选、奖励、处分等组织工作。

3、做好少先队干部和少先队活动积极分子的培养和教育工作。

4、主动向学校教师、家长和社会各方面宣传少先队组织的性质、任务和作用,争取各方面支持和帮助。

5、指导中队辅导员的工作,经常了解中队辅导员的工作情况,帮助他们开展活动,定期召开主题中队会和特色大队会议,组织学习、讨论、听取意见,交流经验。

6、每学期初根据学校总体要求和本校情况,制订好少先大队工作计划,学期末做好工作总结。

 ? 7、要经常进班听课,每期听课30节以上。

(十)教研组长工作职责

教研组是学校行政管理的基层单位,教研组长应在教导主任的直接领导和指导下,组织和团结本组全体教师做好如下工作:

1、根据学校的工作目标和计划,结合本年级的实际,确定工作目标和内容。期初制订教研组工作计划,期终进行教研组工作总结。

2、加强对本年级的管理,贯彻落实学校下达的各项教学任务。

3、组织本年级师生开展教育、教学活动,落实教研项目。每期听课30节以上。

4、搜集反映本年级师生的建议和意见,并积极反馈,保证上下顺利沟通。

5、做好年级组教职工思想政治工作,关心他们的学习和生活。

6、根据学校工作安排,定期组织年级组教职工开展政治理论的学习活动。

7、督促本组教师做好值日护导工作,协助班主任处理偶发学生事件。

8、认真做好年级组教职工的考勤考绩工作。

9、负责领取教师办公用品,按计划合理分配给年级组教师。(钢笔、本子、墨汁、圆珠笔芯等)

10、做好教师在病假、事假、离岗、外出学习等情况下课务的临时调课汇报工作。调课由教导处统一协调办理并下发代课通知单。

注:

①教师病假、婚假、事假、外出学习期间的课,均按代课处理。

②教师病假持医院证明;事假写出书面请假条。

(十一)班主任工作职责

班主任是一个班学生学习、生活的组织者、领导者,担负着把少年儿童培养成为有理想、有道德、有知识、有体力的新一代接班人的光荣任务,要求做到:

1、认真贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,尊重和热爱学生,学习教育理论和先进经验,努力掌握班级工作规律,以身作则,以自己的模范行动教育和影响学生。

2、对学生全面进行思想教育,根据学生的年龄特征和心理特点,组织活动,提出不同素质要求,坚持正面教育,做到动之以情,晓之以理,导之以行,严禁体罚、变相体罚和侮辱学生。

3、培养学生良好的道德情操和行为习惯,使班级成为一个守纪律、勤学习、讲团结、争先进的集体。

4、教育学生好好学习、天天向上,与科任教师互相配合,共同提高学生的学习质量,减轻学生过重的课业负担。

5、关心学生的生活和身体健康,抓好学生的常规训练(包括学生读书、写字以及坐立行走的正确姿势)和阳光体育运动;组织学生参加文体、科技活动,参加力所能及的公益劳动,搞好环境卫生,培养良好的生活习惯,卫生习惯和劳动习惯,不断提高体育“达标率”,努力降低“近视率”。

6、组织和领导班委会的工作,辅导少先队开展活动。

7、做好家访工作,加强和社会有关方面联系,每学期每学生普访一次,重点学生要经常和家长保持联系。

8、根据学校的要求联系本班实际,制订好班队工作计划,做好工作总结,正确评价每学生,写出恰如其分的评语。

9、加强安全教育,每天做好晨检。放学后,桌椅摆放整齐,关好水电,关好门窗,以防失窃。

(十二)教师工作职责

1、正确贯彻执行党和国家的教育方针,教书育人,对全体学生全面负责,寓德育于学科教学之中,以身作则,积极主动做好学生的思想教育工作。

2、认真参加学校组织的政治、业务学习及各项社会活动。积极参与学校民主管理,参与协调学校与家庭、社会的关系。

3、努力学习教育理论和本学科的专业知识及相关知识,理解、掌握新课标要求和德育纲要,制订本学科学期、学年教学工作计划,钻研教材,了解、研究学生,积极参加教育、教学研究和集体备课,认真写好教案。

4、面向全体学生,上好每一节课。教学目的明确,恰当处理教材的重点、难点,讲解、示范准确,研究教学方法,充分调动学生学习积极性,完成预定的教学计划和任务,注重提高学生的智能。每期听课30节以上。

5、要及时、认真批改作业,不仅指出正误,还要注意指导正确的学习方法。

6、根据学科、学生年龄、个性特点进行因材施教,努力减轻学生过重负担。

7、要以学生为主体进行施教,做到培优、培智双兼顾。组织与辅导课外各种兴趣小组,活跃身心,提高全体学生的素质。

8、要关心、了解国内外本学科的教改信息和科研动向,积极参加科研活动和教改试验,不断提高教学与科研水平。

9、执行教学工作卫生要求,关心学生健康,减轻学生的心理负担,使学生茁壮成长。

(十三)卫生保健医师职责

1、根据上级主管部门及学校工作要求,期初制订好工作计划,期末做好工作总结。

2、定期组织全校性大扫除活动,教育并督促各班学生及时搞好室内外卫生。

3、建立一支卫生员队伍,做好经常性的宣传、检查、评比工作。

4、根据季节特点,积极做好卫生宣传工作,举办卫生讲座,办好卫生板报。

5、做好传染病管理和预防接种工作,及时进行登记和统计分析,严格控制传染病蔓延。

6、每学年组织一次幼儿和小学部每位学生进行全面体格检查,配合防疫站做好常见病检查、治疗的组织工作。每学期初、末对全校学生做好视力检查,并采取措施,抓好边缘视力,控制新发病率。

7、加强饮食、饮水的卫生监督、配合总务处严格把好点心和食堂卫生关。

8、做好保健资料的统计积累工作,建立四表一簿一卡,(常见病、传染病、视力、伤害事故统计表,保健工作记录簿,学生健康卡)。

9、建设好卫生室,配齐常用药品,做好轻度外伤的止血、消毒、包扎工作。

(十四)图书资料室管理员职责

1、认真落实学校制度。对师生做好爱护图书和遵守制度的教育工作,制订阅览、出借、使用等各种细则规定并张贴公布,建立培养一支学生管理图书的服务员队伍,确保图书资料不受损坏或遗失。

2、及时全面地使用、编建资料索引,并利用黑板报向师生提供书目、文章的信息,以提高图书的使用率。

3、合理科学地收藏。所有图书资料须分类造册,登记齐全。编排放置既要科学化,又要便于出借利用。图书不易于受损,要妥善保管。对于新购置的图书要及时登记,并通知教导处或有关教师,及时投入使用,凡有损坏的要设法修补,不可使用的及时报告清理注销。

4、按时完成收发工作,长期使用的,期初发放,期末收回。临时借用的,要按时收回,避免遗失,并做好登记注销手续。学校报刊杂志年终须装订收藏。

5、要及时做好预订工作,对本室藏物要心中有数,征订添置要避免重复多余,积极发动师生订阅报刊杂志。

(十五)电教管理员职责

1、保管电教器材、收录机、投影仪等仪器要做到期初发放、期末收回。幻灯片、磁带等集中保管。各种器材要编建索引目录并发给教师,便于查看借用。易损物要妥善保管,避免弄脏弄坏,要掌握一定的维修基本功,及时修理受损器材。

2、积累电教资料,积极主动地为课堂设计制作录音、录像、投影片、幻灯片等,充分利用电视录像录制录像带,提供教师使用。

3、提高电教效果,帮助和指导教师利用电教手段,提高教学质量,开辟电教基点,以点带面,推动全校。每学期要有计划、有总结,形成经验材料。

4、加强学习,迅速提高维修、制作和应用等方面的知识和技术水平,以适应工作需要。

(十六)出纳工作职责

1、负责办理学校一切现金、票证的收付还管理工作。

2、熟悉各项财务制度和开支标准,严格经费报销手续,仔细审核收付时的每一张单据凭证,逐步做到经手的每一笔收付都符合制度标准。

3、认真执行现金管理制度,做到日清月结,现金收入要及时存入银行。

4、督促有关人员及时处理一切现金暂收、暂付款项。

5、完成学校领导分配的其它各项任务。

(十七)门卫工作职责

1、根据学校规定的作息制度,提前三十分钟上班,推迟三十分钟下班。

2、按规定作息时间发信号,做到准确无误。

3、做好报刊、杂志、文件等收发工作,遇有紧急通知应及时送交有关部门。

4、认真做好安全保卫工作,对陌生人员进出校门,要及时询问,并做好登记备案工作,学校校门落实人员按时上锁,学校财物带出校门,要凭总务处签发的出门证,否则门卫人员有权扣压。

5、做好传达室及学校规定的包干区的清洁卫生工作,要保持清洁。

6、坚守工作岗位,不擅自离岗,不干私活,认真工作。

7、注意安全,放学后要清查校园内逗留人员,关好门窗,以防失窃。

(十八)炊事员工作职责

1、虚心听取师生意见,服务态度热情周到。

2、饭菜要多样化,讲究色、香、味、和营养,提前一周排出菜谱并公布,不断提高饭菜质量。

3、严格执行食品卫生清洁法,切实搞好食堂卫生,严防食物中毒,饭菜新鲜清洁,餐具必须每天消毒,注意个人卫生,搞好环境卫生,做到每天一打扫,每周一大扫。

4、炊事房用的菜板、菜刀应分生、熟二块,使用前一定要做好消毒工作。

5、在烧菜、烧饭时要注意营养,不烧焦饭、菜,各班的剩饭菜应丢掉。

6、全体炊事员每年体检一次,若有传染病者立即退出炊事房。

7、炊事员下班时应每天检查厨房中各种东西,关好水电门窗,特别是当心火烛。

8、严格执行食堂管理制度,购买物品均凭发票,经有关人员过秤验收签发予以报销,仓库每月盘点一次,帐目每月公布一次。

9、节约用水、用煤,用电,用汽,努力降低成本。

10、遵守学校各项规章制度,不擅自离岗,工作时间,不做私事。

(十九)工勤人员职责

1、做好学生课间点心、营养餐和茶水的供应工作。

2、清理杂物,做好规定范围内的经常性清洁卫生工作。

3、协助有关人员做好学生课本、簿册及办公用品的采购供应工作。

4、协助有关人员做好校园的绿化、美化工作。

5、完成学校领导交办的其它各项任务。

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